হেগসেথের মহিলা নেতাদের বহিষ্কার পেন্টাগনে ‘শীতল প্রভাব’ থাকতে পারে

গত সপ্তাহে মার্কিন নেভাল একাডেমির প্রথম মহিলা প্রধানের অব্যক্ত অপসারণ শীর্ষস্থানীয় সামরিক মহিলাদের একটি স্ট্রিংয়ের সর্বশেষতম, যাকে ট্রাম্প প্রশাসনের অধীনে বহুলাংশে অদৃশ্য ভূমিকার জন্য বরখাস্ত করা হয়েছে বা পুনর্নবীকরণ করা হয়েছে।

আন্নাপোলিসের একাডেমির প্রথম মহিলা সুপারিনটেনডেন্ট হিসাবে মোঃ মো।, ভাইস অ্যাডম। ইয়ভেটি ডেভিডদের তার পোস্ট থেকে কমপক্ষে পাঁচজন সিনিয়র মহিলা পরিষেবা সদস্যের মধ্যে একজনকে জানুয়ারীর পর থেকে তাদের ভূমিকা থেকে সরিয়ে নেওয়া হয়েছে।

বিশেষজ্ঞরা বলছেন, প্রতিরক্ষা সচিব পিট হেগসথের পেন্টাগন প্রধান হওয়ার আগে যুদ্ধের ভূমিকায় মহিলাদের প্রতি সুস্পষ্ট নথিভুক্ত বিরোধিতা সহ এই প্রবণতাটি সশস্ত্র বাহিনীতে নারীদের তালিকাভুক্ত করার ক্ষেত্রে শীতল প্রভাব ফেলতে পারে, বিশেষজ্ঞরা বলেছেন।

ওবামা প্রশাসনের প্রাক্তন প্রতিরক্ষা সচিব লিওন প্যানেটা বলেছেন, “এই সিদ্ধান্তে পৌঁছানো কঠিন নয় যে এটি আমাদের সামরিক সামর্থ্যের একটি অন্তর্নিহিত অংশ হয়ে উঠেছে এমন নারীদের ভূমিকা হ্রাস করে আমাদের সামরিক বাহিনীকে দুর্বল করে দেবে।”

প্যানেটা, যিনি ২০১৩ সালে ঘোষণা করেছিলেন যে সমস্ত যুদ্ধের ভূমিকা শীঘ্রই মহিলাদের জন্য উন্মুক্ত থাকবে – অবশেষে ২০১৫ সালে এসেছিল এমন একটি শিফট – হিলকে বলেছিল যে ট্রাম্প প্রশাসনের মহিলা নেতাদের পদত্যাগ থেকে অপসারণ করা, প্রায়শই ব্যাখ্যা ছাড়াই, মহিলা পরিষেবা সদস্যদের মনোবলের উপর প্রভাব ফেলবে।

“কেবল কমান্ডারদের তাদের অবস্থান থেকে সরিয়ে দেওয়ার জন্য একটি স্পষ্ট সংকেত প্রেরণ করে যে এটি মেধা সম্পর্কে নয়, এটি পারফরম্যান্স সম্পর্কে নয়, এটি এই সত্য যে তারা মহিলা। এটিই আপনি আসতে পারেন এমন একমাত্র উপসংহার,” তিনি বলেছিলেন।

ডেভিডসকে সরাসরি বরখাস্ত করা হয়নি, পরিবর্তে নেভাল অপারেশনের ডেপুটি চিফের কাছে স্থানান্তরিত করা হয়েছিল, এটি একটি সিনিয়র পদ কিন্তু মূলত জনসাধারণের চোখের বাইরে। তবে তিনি স্কুলের সুপারিন্টেন্ডেন্টের সাধারণ তিন বা চার বছরের মেয়াদ না হয়ে 18 মাসের জন্য একাডেমিতে নেতৃত্ব দেওয়ার পরেই এই পরিবর্তনটি হয়েছিল।

জনস হপকিন্স বিশ্ববিদ্যালয়ের সিভিল-মিলিটারি সম্পর্কের অধ্যাপক নোরা বেনসাহেল বলেছেন, নৌ একাডেমি থেকে তাকে সরানো হয়েছিল “সত্যিকার অর্থে পেন্টাগনের কাছ থেকে একটি বার্তা পাঠিয়েছে যে তারা ভাবেন না যে কোনও মহিলা পরবর্তী প্রজন্মের যোদ্ধাদের শিক্ষার এবং প্রশিক্ষণের দায়িত্বে থাকতে যোগ্য।”

বেনসেল হিলকে বলেছেন, “এটি বর্তমানে মার্কিন সামরিক বাহিনীতে কর্মরত মহিলাদের, বা মার্কিন সামরিক বাহিনীতে যোগদানের কথা ভাবছেন এমন যুবতী ও মেয়েদের কাছে একটি ভয়াবহ বার্তা প্রেরণ করে – যে তারা সর্বোচ্চ স্তরে স্বাগত নয়,” বেনসাহেল হিলকে বলেছেন।

প্রেসিডেন্ট ট্রাম্পের উদ্বোধন করার দিন শীর্ষস্থানীয় মহিলা অফিসারদের শুদ্ধা শুরু করেছিলেন, কোস্টগার্ড কমান্ড্যান্ট অ্যাডম। লিন্ডা লি ফাগান দিয়ে শপথ নেওয়ার মাত্র কয়েক ঘন্টা পরে বরখাস্ত। তিনি ২০২২ সালের জুন থেকে এই ভূমিকায় ছিলেন এবং সামরিক শাখায় নেতৃত্বদানকারী প্রথম ইউনিফর্মযুক্ত মহিলা ছিলেন।

সেই সময়, হোমল্যান্ড সিকিউরিটি বিভাগের কর্মকর্তারা, যা কোস্টগার্ডের তদারকি করে, খবরে বলা হয়েছে তার গুলি চালানোর কারণগুলি হ’ল সীমান্ত সুরক্ষা এবং বৈচিত্র্য, ইক্যুইটি এবং অন্তর্ভুক্তির বিষয়ে একটি “অতিরিক্ত ফোকাস” সম্পর্কিত বিষয় যা “অপারেশনাল অপরিহার্যদের থেকে সংস্থান এবং মনোযোগ” ফিরিয়ে দেয়।

এরপরে ফেব্রুয়ারির ফেব্রুয়ারির ক্ষমতাচ্যুত হয়েছিল অ্যাডম। এই দু’জনেই ব্যাখ্যা ছাড়াই এসেছিলেন, যদিও হেগসথ ফ্র্যাঞ্চেটিকে ডেকেছেন, যিনি চার দশকের কেরিয়ারকে গর্বিত করেছিলেন যার মধ্যে অসংখ্য কমান্ড পোস্ট অন্তর্ভুক্ত ছিল, একটি “দেই ভাড়া”।

এবং এপ্রিল মাসে, ন্যাটোর সামরিক কমিটির একমাত্র মহিলা পতাকা কর্মকর্তা ভাইস অ্যাডম। শোশনা চ্যাটফিল্ডকে ২০১৫ সালে তিনি যে মহিলা সমতা দিবস উপস্থাপনা করেছিলেন, সশস্ত্র বাহিনীর মধ্যে ডিআইয়ের পক্ষে দীর্ঘকালীন উকিলের কারণে তাকে বরখাস্ত করা হয়েছিল।

সমস্ত মহিলাকে এখন সামরিক শীর্ষস্থানীয় চাকরি থেকে সরিয়ে দেওয়া হয়েছে, সক্রিয় দায়িত্বে কোনও মহিলা চার-তারকা অফিসার নেই এবং চার বা তিন-তারকা ভূমিকার জন্য অ্যাপয়েন্টমেন্ট মুলতুবি নেই।

ফ্র্যাঞ্চেটি, শর্ট অ্যান্ড চ্যাটফিল্ডের গুলি চালানোর যুক্তি সম্পর্কে জানতে চাইলে, পেন্টাগনের প্রেস সেক্রেটারি কিংসলে উইলসন তাদের সামগ্রিক পারফরম্যান্স নিয়ে একটি সমস্যা ছিল বলে মনে হয়েছিল, এমনকি তিনটিই তাদের আগের ভূমিকায় ছিল না বলে কোনও ঝকঝকে ভুল প্রকাশিত হয়নি।

“সেক্রেটারি হেগসেথের নেতৃত্বে, প্রতিরক্ষা বিভাগ আর যৌনতার ভিত্তিতে কর্মীদের সিদ্ধান্ত নেয় না,” তিনি হিলকে এক বিবৃতিতে বলেছিলেন। “প্রচার, পুনর্নির্ধারণ এবং অপসারণগুলি সমস্ত যোগ্যতা এবং সামগ্রিক পারফরম্যান্সের ভিত্তিতে সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়।”

বেনসেল বলেছেন, ট্রাম্প প্রশাসনের অধীনে অসংখ্য পুরুষ প্রবীণ সামরিক আধিকারিককেও অপসারণ করা হয়েছে – বিশেষত উল্লেখযোগ্যভাবে স্টাফ চেয়ার জেনারেল সিকিউ ব্রাউন এর যৌথ চিফস।

তিনি আরও যোগ করেছেন যে ১৮ শতাংশ বাহিনী নারী নিয়ে গঠিত, সামরিক বাহিনী তাদের ছাড়া তাদের নিয়োগের সংখ্যায় আঘাত করতে পারে না।

হেগসথ গত বছর থেকেই মহিলা পরিষেবা সদস্যদের সম্পর্কে তাঁর মতামতের কোনও গোপনীয়তা তৈরি করেননি, যখন তাঁর “ওয়ারিয়র্স অন ওয়ারিয়র্স” শীর্ষক বইয়ে তিনি অনুমতি দিয়েছিলেন যে নারীরা যুদ্ধের ক্ষেত্রে সমর্থনের ভূমিকায় ভাল পারফরম্যান্স করেছেন তবে “ইনফ্যান্ট্রি -তে নারী – নারীদের উদ্দেশ্যমূলক উদ্দেশ্যমূলক – এটি অন্য গল্প।”

“বাবা আমাদের ঝুঁকি নিতে চাপ দেয়। মায়েরা আমাদের বাইকে প্রশিক্ষণ চাকাগুলি রেখেছিল। আমাদের মায়ের প্রয়োজন। তবে সামরিক বাহিনীতে নয়, বিশেষত যুদ্ধের ইউনিটগুলিতে,” তিনি স্পষ্টভাবে লিখেছিলেন।

এবং প্রতিরক্ষা সচিবের জন্য ট্রাম্পের বাছাই হিসাবে নামকরণ করার মাত্র এক সপ্তাহ আগে হেগসথ মারাত্মকভাবে বলেছিলেন যে তিনি “কেবল সরাসরি বলেছিলেন যে আমাদের যুদ্ধের ভূমিকায় নারী থাকা উচিত নয়,” একটি পডকাস্টে থাকাকালীন।

“এটি আমাদের আরও কার্যকর করে তুলেনি, আমাদের আরও মারাত্মক করে তুলেনি, লড়াইকে আরও জটিল করে তুলেছে,” তিনি “শন রায়ান শো”পডকাস্ট, যা Nov নভেম্বর প্রচারিত হয়েছিল।“ আমরা সকলেই মহিলাদের সাথে পরিবেশন করেছি এবং তারা দুর্দান্ত। তবে আমাদের প্রতিষ্ঠানগুলিকে এমন জায়গাগুলিতে উত্সাহিত করতে হবে না যেখানে tradition তিহ্যগতভাবে – tradition তিহ্যগতভাবে মানব ইতিহাসের চেয়ে বেশি – এই পদগুলিতে পুরুষরা আরও সক্ষম। ”

পেন্টাগনের প্রধান হিসাবে নিশ্চিতকরণ জয়ের জন্য, হেগসথ রিপাবলিকান সিনেটরদের কাছ থেকে ভোট গ্রহণের জন্য প্রকাশ্যে তার অবস্থানকে নরম করেছিলেন যারা মহিলা সেনাবাহিনীর বিষয়ে তার আগের মন্তব্যগুলি সম্পর্কে বিভ্রান্তি প্রকাশ করেছিলেন। তাদের মধ্যে ছিলেন সেন জোনি আর্নস্ট (আর-আইওয়া), আর্মি ন্যাশনাল গার্ডের অবসরপ্রাপ্ত লেফটেন্যান্ট কর্নেল যিনি ইরাক এবং কুয়েতের সেনাবাহিনীর কমান্ড করেছিলেন।

তার মনোনয়ন শুনানিতে হেগসথ বলেছিলেন যে তিনি যুদ্ধের চাকরিতে মহিলাদের বিরুদ্ধে ছিলেন না, তবে মনে হয় যে এই জাতীয় ভূমিকার মানগুলি বৈচিত্র্য কোটা পূরণের জন্য হ্রাস করা হয়েছে – এমন একটি দাবি যে অতীতের প্রতিরক্ষা কর্মকর্তারা বলছেন যে এর কোনও প্রমাণ নেই।

“হ্যাঁ, মানদণ্ডগুলি বেশি থাকায় মহিলারা ভূগর্ভস্থ যুদ্ধবাজের ভূমিকায় অ্যাক্সেস পাবেন,” হেগসথ আর্নস্টকে বলেছেন, যিনি পরে তাকে সংকীর্ণ ৫১-৫০ ভোটে নিশ্চিত করার জন্য হ্যাঁ ভোট দিয়েছিলেন।

একবার বিল্ডিংয়ে, হেগসথ দ্রুত ডিআইআই -এর ঝাঁকুনির সাথে কোনও প্রোগ্রাম বা প্রচেষ্টা ভেঙে ফেলার কাজ শুরু করেছিলেন – ট্রাম্পের দ্বিতীয় মেয়াদে একটি আবেশ। ২৯ শে জানুয়ারী, তিনি সামরিক পদোন্নতির জন্য বিবেচনা হিসাবে জাতি এবং লিঙ্গকে ধর্মঘট করতে চলেছেন, সশস্ত্র বাহিনী জুড়ে “মেধা-ভিত্তিক, রঙিন-অন্ধ নীতি” প্রচারের জন্য একটি নতুন পেন্টাগন টাস্কফোর্সের পরিকল্পনা নিয়ে। ডিআইআই প্রচেষ্টা, হেগসেথ দাবি করেছে, নিয়োগ এবং প্রস্তুতি জোরদার করতে ক্ষতিগ্রস্থ করছে।

এপ্রিল মাসে তিনি পেন্টাগন প্রোগ্রামে একটি কুড়াল নিয়েছিলেন যার অর্থ শান্তি বিল্ডিং এবং সংঘাত প্রতিরোধে মহিলাদের অংশগ্রহণকে এগিয়ে নিয়ে যাওয়ার জন্য, যা মহিলা, পিস অ্যান্ড সিকিউরিটি (ডাব্লুপিএস) নামে পরিচিত, এটিকে একটি “নারীবাদী এবং বামপন্থী কর্মীদের দ্বারা চাপানো জাতিসংঘের কর্মসূচি” বলে অভিহিত করে এবং দাবি করে যে “সৈন্যরা এটি ঘৃণা করে।”

এই কর্মসূচিটি অংশে হোমল্যান্ড সিকিউরিটি সেক্রেটারি ক্রিস্টি নোম তৈরি করেছিলেন, তত্কালীন ফ্লোরিডার একজন সিনেটর সেক্রেটারি অফ স্টেট অফ মার্কো মার্কো রুবিও-এর সহ-পৃষ্ঠপোষক সাউথ-স্পনসরিত সাউথ ডাকোটার প্রতিনিধিত্বকারী হাউসের সদস্য এবং ট্রাম্পের প্রথম মেয়াদে আইনে স্বাক্ষর করেছিলেন।

এছাড়াও এই বসন্তে, হেগসথ পর্যালোচনা এবং সম্ভাব্যভাবে যুদ্ধ এবং শারীরিক ফিটনেস মানদণ্ডগুলি পর্যালোচনা করার প্রচেষ্টা নিয়ে এগিয়ে গিয়েছিলেন – কিছু লোককে মহিলাদের যুদ্ধের ভূমিকা থেকে দূরে রাখার ব্যাকডোর প্রচেষ্টা হিসাবে দেখেছে।

তবে পানেটা বলেছিলেন যে সামরিক বাহিনীতে নারীর ভূমিকা হ্রাস করার পদক্ষেপ গ্রহণ করা খুব বেশি অর্থবোধ করে না যদি হেগসেথ সত্যই কেবল একটি শক্তিশালী সামরিক বজায় রাখতে চাইছে, যেমনটি তিনি দাবি করেছেন।

“এটা স্পষ্ট হয়ে গেছে যে তিনি দীর্ঘদিন ধরে সামরিক বাহিনীর মহিলাদের বিরোধিতা করেছেন। এই মনোভাবটি এখন আমাদের সামরিক সামর্থ্যকে প্রভাবিত করছে। আমার মনে হয় নীচের অংশটি হ’ল এটি আমাদের শক্তি দুর্বল করে দেয়,” পানিতা বলেছিলেন।

তিনি আরও যোগ করেছেন, “অন্য প্রতিটি সামরিক যোদ্ধার মতো তাদের সক্ষমতা দ্বারা, তাদের কাজটি করার দক্ষতার দ্বারা বিচার করা উচিত। এজন্যই আমি তাদের সেই সুযোগটি দেওয়া গুরুত্বপূর্ণ বলে মনে করেছি,” “তাদের স্ট্যান্ডার্ডটি পূরণ করতে হয়েছিল, তাদের কাজটি করতে সক্ষম হতে হয়েছিল, তারা ঠিক তাই করতে পেরেছিল।”



Source link

Leave a Comment