আমিটি বিশ্বাস করা শক্ত যে, আবারও আমরা আমাদের বাসিন্দা (পূর্বে জুনিয়র) চিকিত্সকরা শিল্প ক্রিয়ায় যাচ্ছি। স্ট্রাইকগুলির শেষ রাউন্ড এবং এই একের দৈর্ঘ্য থেকে এক বছর হয়ে গেছে – গ্রীষ্মের সময় দু’সপ্তাহের নোটিশে পাঁচ দিন – লোকেরা দূরে থাকলে – কোনও বার্তা প্রেরণের জন্য ডিজাইন করা হয়েছে।
পরামর্শদাতারা, বড় বড় ধর্মঘটগুলির সমর্থক ছিলেন। আমাদের বাসিন্দাদের আমাদের চেয়ে আরও কঠিন একটি স্বীকৃতি রয়েছে। আগের চেয়ে বেশি আর্থিক অসুবিধা রয়েছে, যেখানে আমরা প্রশিক্ষণ দিচ্ছিলাম তখন তাদের বেতন আমাদের যতদূর যায় না, এবং তারা আরও বেশি শিক্ষার্থীর debt ণ সংগ্রহ করেছে। তদতিরিক্ত, তাদের সাধারণ মেডিকেল কাউন্সিল নিবন্ধকরণ এবং বাধ্যতামূলক সম্মেলন এবং পরীক্ষার ফিগুলিতে তাদের হাজার হাজার পাউন্ড প্রদান করতে হবে যা তাদের সঙ্কুচিত অধ্যয়নের বাজেটের কাছাকাছি কোথাও নেই – আমি প্রশিক্ষণ দেওয়ার সময় এটি সর্বদা আপত্তিজনক বলে মনে হয়েছিল। ফলস্বরূপ, বেশিরভাগ পরামর্শদাতারা যখন গত বছর তাদের 22% বেতন পুরষ্কার পেয়েছিলেন তখন বেশিরভাগ পরামর্শদাতারা সন্তুষ্ট হন। এটি সঠিক দিকের এক ধাপের মতো অনুভূত হয়েছিল।
এবার অবশ্য এটি আলাদা মনে হয়। স্ট্রাইকগুলি সম্পর্কে প্রায় কোনও আলোচনা নেই বলে মনে হয়, আমরা কীভাবে তাদের কভার করি তার চারপাশে। আমাদের বেশিরভাগই অসমর্থক হিসাবে দেখা হওয়ার বিষয়ে উদ্বিগ্ন; আমরা জানি যে আমাদের বাসিন্দারা একে অপরের সাথে কথা বলে এবং আমরা যদি সত্যই ভাবি তবে আমরা যদি খ্যাতি পেতে পারি।
তবে আমার যে কথোপকথনগুলি ছিল তা হ’ল অনুভূতিটি হ’ল এটি আবার খুব শীঘ্রই যেতে খুব শীঘ্রই এবং এই পর্যায়ে বেতন সম্পর্কে আরও কোনও পুরষ্কারের আশা খুব কমই রয়েছে। কোনও প্রশ্ন নেই যে এই রাউন্ডের স্ট্রাইকগুলির জন্য পরামর্শদাতা সমর্থন আগের তুলনায় অনেক কম।
এই সময়টি নিরর্থক বলে মনে হচ্ছে এমন আরও স্ট্রাইককে সমর্থন করার জন্য আমরা বেশিরভাগ পিছনের দিকে বাঁকতে পেরে বিরক্ত হয়েছি। এখন কভার সরবরাহ করার বিষয়ে অভ্যন্তরীণ ঝগড়া রয়েছে যা শুভেচ্ছার বেশিরভাগ অংশ চলে গেছে। আমরা রোগীদের উপর প্রভাব, পাশাপাশি পেশায় আস্থার ক্ষয় সম্পর্কে উদ্বিগ্ন। সর্বোপরি, আমরা রোগীর সুরক্ষা নিয়ে উদ্বিগ্ন।
ব্রিটিশ মেডিকেল অ্যাসোসিয়েশনের রোগীর সুরক্ষা সম্পর্কে আলোচনা হাসপাতালে রোগী এবং জরুরি যত্নের দিকে মনোনিবেশ করে চলেছে। প্রকৃতপক্ষে, ধর্মঘটের সময় বৈকল্পিক যত্ন বজায় রাখার জন্য ট্রাস্টের প্রচেষ্টা ইউনিয়নের ক্রোধের সূত্রপাত করেছে। সদস্যদের “ম্যানিপুলেটিভ মিডিয়া হামলা” আশা করার জন্য সতর্ক করা হয়েছে এবং এই আশ্বাসের প্রস্তাব দিয়েছিল যে ধর্মঘটগুলি নিরাপদ; এটি এনএইচএস যা পরিকল্পিত যত্ন বজায় রাখার চেষ্টা করার জন্য দায়িত্বজ্ঞানহীন।
রোগীর ক্ষতি অবশ্য বিভিন্ন রূপে আসে। এটিতে দীর্ঘস্থায়ী শর্তযুক্ত রোগীদের অন্তর্ভুক্ত রয়েছে, যেমন হাঁপানি এবং ডায়াবেটিস, যারা এএন্ডইতে শেষ হয় কারণ তাদের হাসপাতালের অ্যাপয়েন্টমেন্টগুলি বাতিল করা হয়েছে। এটিতে রোগীদের অন্তর্ভুক্ত যারা দীর্ঘস্থায়ী ব্যথা এবং অক্ষমতা ভোগ করে যখন অপারেশনগুলি বিলম্বিত হয়।
আবাসিক চিকিত্সকরা, বিশেষত যারা সম্প্রতি যোগ্যতা অর্জন করেছেন তারা খুব কমই বহিরাগত রোগী ক্লিনিক বা বহু -বিভাগীয় দলের সভায় যোগদান করেন যেখানে রোগীর স্বাস্থ্যের এই দিকটি সবচেয়ে উল্লেখযোগ্য। তারা রোগীদের এবং জিপিএসের কাছ থেকে মরিয়া অনুরোধগুলির সংস্পর্শে আসে না, যা আমি প্রতিদিনের ভিত্তিতে পাই, অ্যাপয়েন্টমেন্টগুলি সামনে আনার জন্য জিজ্ঞাসা করি। কেবলমাত্র তুলনামূলকভাবে অল্প সংখ্যক বাসিন্দা প্রাথমিক যত্নে কাজ করেছেন বা কোনও রোগীদের কোনও সংস্থানযুক্ত-ছিটানো সিস্টেমে দেখা বা পরিচালিত হয় তা অগ্রাধিকার দেওয়ার জন্য দায়িত্ব পালন করবে। আপনি যদি এটি না দেখেন বা ফলস্বরূপ মোকাবেলা করতে হয় তবে বৈকল্পিক কাজ বাতিল সম্পর্কে নিজেকে আশ্বস্ত করা সহজ করে তোলে।
এবং এখানেই আমি বিএমএর বেশিরভাগ বক্তৃতা নিয়ে ইস্যু নিই। আবাসিক ডাক্তারদের বলা হয়েছে যে তারা আঘাতের ফলে কোনও রোগীর ক্ষতির জন্য দায়বদ্ধতা বহন করে না, এবং তারা আঘাত করবে কিনা তা আগেই ঘোষণা না করার কথা বলা হয়েছে। তাদের বলা হয় যে এনএইচএস ট্রাস্টের রোগীর সুরক্ষা নিশ্চিত করার একমাত্র দায়িত্ব রয়েছে এবং বেতন দাবিগুলি মেনে না নেওয়ার জন্য চূড়ান্ত দায়িত্ব সরকারের উপর নির্ভর করে।
একই সাথে, বিএমএ পরামর্শদাতাদের পরামর্শ দেওয়ার চেষ্টা করার প্রতিরোধ করার পরামর্শ দিয়েছে “অতিরিক্ত চুক্তিবদ্ধ কাজ“ধর্মঘটের সময়। এটি একটি নির্দিষ্ট দিনে আমাদের যা করা উচিত বলে মনে করা হয় তার থেকে আলাদা যে কোনও কিছু গঠন করে এবং বাসিন্দারা ধর্মঘট করার সময় ওয়ার্ডগুলি covering েকে রাখা অন্তর্ভুক্ত করে। আবারও একই আশ্বাস রয়েছে যে রোগীর সুরক্ষা বজায় রাখার দায়িত্ব আমাদের নিয়োগকর্তাদের সাথে স্থির থাকে, আমাদের নয়।
সুতরাং বিএমএ কীভাবে মনে করে যে এনএইচএস ট্রাস্টগুলি দুই সপ্তাহের নোটিশে সুরক্ষা বজায় রাখার কথা, যখন এটি তার বাসিন্দাদের ধর্মঘট করতে বলে এবং পরামর্শদাতাদের সাহায্য করার জন্য পদক্ষেপ না নেওয়ার জন্য উত্সাহিত করে? ইউনিয়ন কি সত্যিই মনে করে যে সমস্ত বৈকল্পিক কাজ বাতিল করাও “নিরাপদ”? এবং যদি পরিকল্পিত কাজ অব্যাহত থাকে তবে এটি কি রোগীর সুরক্ষার উপর প্রভাব সম্পর্কে সত্যই উদ্বিগ্ন, বা এটি ধর্মঘটকে কম কার্যকর করবে?
শেষ ধর্মঘটের সময়, আমরা ওয়ার্ডগুলিতে কত লোকের প্রয়োজন ছিল এবং পরিকল্পিত কাজের জন্য কাকে বাঁচানো যেতে পারে সে সম্পর্কে আমরা আরও ভাল ধারণা অর্জন করেছি। এটি উল্লেখযোগ্য ব্যয়ে আসে – সবকিছু চালিয়ে যাওয়ার জন্য আমাদের আরও কঠোর পরিশ্রম করতে হবে – তবে আমাদের মধ্যে অনেকেই রোগীর যত্ন সম্পর্কে দৃ strongly ়ভাবে অনুভব করি যে আমরা এটি করতে ইচ্ছুক। আমি বিশ্বাস করি যে নিরাপত্তা বজায় রাখা যেখানেই সম্ভব যেখানেই পরিকল্পিত যত্ন চালিয়ে যাওয়া চালিয়ে যাওয়ার দায়িত্ব নিয়ে আসে।
আমাদের আবাসিক ডাক্তারদের প্রতি আমার প্রচুর সহানুভূতি রয়েছে, তবে বিশ্বাস করা যে আপনি পরিণতিগুলির কোনও দায়বদ্ধতা ছাড়াই ম্যাসেজকে আঘাত করতে পারেন – আমার কাছে, কমপক্ষে – বিএমএর দ্বারা বিক্রি হওয়া একটি ছদ্মবেশী কল্পনা। একটি সফল ফলাফলের সম্ভাবনা অবশ্যই এত বিশাল ঝুঁকি নেওয়ার সিদ্ধান্তের একটি কারণ হতে হবে। স্বতন্ত্র চিকিত্সকদের অবশ্যই ধর্মঘট করার জন্য তাদের নিজস্ব সিদ্ধান্ত নিতে হবে, তবে তাদের আত্মবিশ্বাস থাকা উচিত যে কারণটি যে ক্ষতি হবে তা ন্যায্যতা প্রমাণ করে।
চিকিত্সকরা আর হিপোক্র্যাটিক শপথ গ্রহণ করেন না, তবে এর অর্থ এই নয় যে আমরা নৈতিক ও পেশাদার দায়িত্ব দ্বারা আবদ্ধ নই; কেবল আমাদের নিয়োগকারীদের কাছে নয়, আমাদের রোগীদের কাছেও। আমাদের এটি মনে রাখা দরকার।