ক্রেডিট: আমেরিকান শিক্ষার জন্য অ্যালিসন শেলি
গভর্নর গাভিন নিউজমের প্রস্তাবিত “ক্যারিয়ার পাসপোর্ট” এর লক্ষ্য চাকরি প্রার্থীদের শংসাপত্রগুলিকে একটি ডিজিটাল পোর্টফোলিওতে প্রবাহিত করা, যার ফলে নিয়োগকর্তাদের পক্ষে ব্যক্তিদের দক্ষতা এবং অভিজ্ঞতাগুলি স্বীকৃতি দেওয়া সহজ হয়।
যদিও ধারণাটি আশাব্যঞ্জক বলে মনে হতে পারে, বাস্তবতা হ’ল কর্মসংস্থানের রেকর্ড শেখা (Lers) – ক্যারিয়ারের পাসপোর্টের ভিত্তি – এখনও উন্নয়ন এবং গ্রহণের প্রাথমিক পর্যায়ে রয়েছে। খুব কম নিয়োগকর্তা এবং চাকরি প্রার্থী বর্তমানে সেগুলি ব্যবহার করেন এবং প্রযুক্তিটি মূলত অজানা এবং অনির্ধারিত থেকে যায়।
সরকার প্রযুক্তিতে করদাতাদের ডলারে ১০০ মিলিয়ন ডলার ব্যয় করার আগে যার অর্থবহ গ্রহণ এবং বিশ্বাসের অভাব রয়েছে, উদ্ভাবকদের প্রথমে এলইআর প্রযুক্তি বিকাশের অনুমতি দেওয়ার দিকে মনোনিবেশ করা উচিত যা নিয়োগকর্তা এবং চাকরি প্রার্থীদের উভয়ের জন্য বৈধ, নির্ভরযোগ্য এবং দরকারী।
ক্যারিয়ারের পাসপোর্ট একটি বৃহত আকারের শিক্ষা এবং কর্মশক্তি ডেটা উদ্যোগে রাজ্যের প্রথম প্রচেষ্টা নয়। ক্র্যাডল-টু-কেরিয়ার (সি 2 সি) ডেটা সিস্টেম, যা ক্যালিফোর্নিয়াদের শিক্ষামূলক এবং ক্যারিয়ারের অগ্রগতির একটি বিরামবিহীন রেকর্ড তৈরি করার কথা ছিল, রয়ে গেছে সময়সূচির পিছনে বছর এবং এখনও মূলত তাত্ত্বিক। তদ্ব্যতীত, প্রচেষ্টাটি এই জায়গাতে রাজ্যের দুর্বল ট্র্যাক রেকর্ডের একটি প্রধান উদাহরণ। সি 2 সি নিজেকে এমন একটি সিস্টেম হিসাবে বিপণন করেছে যা “একাধিক শিক্ষা ব্যবস্থা থেকে ডেটা” একসাথে সেলাই করবে কেবল তারিখের কোনওটিই সরবরাহ করার জন্য। রাজ্য যদি সি 2 সি সিস্টেমের প্রথম লেগটি সফলভাবে সরবরাহ করতে না পারে তবে কেন আমরা ক্যারিয়ারের পাসপোর্ট থেকে আরও ভাল ফলাফল আশা করব? পাতলা, ইতিমধ্যে ক্রমহ্রাসমান সংস্থানগুলি ছড়িয়ে দেওয়ার পরিবর্তে এবং আরও একটি বিশাল প্রতিশ্রুতি দিয়ে একটি অতিরিক্ত চাপযুক্ত রাষ্ট্রীয় কর্মীকে বিভ্রান্ত করার পরিবর্তে, রাষ্ট্রের ইতিমধ্যে অর্থ ব্যয় করেছে এবং এখনও বিতরণ করা হয়নি তা সম্পন্ন করার দিকে মনোনিবেশ করা উচিত।
ক্যারিয়ারের পাসপোর্ট বাস্তবায়নের চেষ্টা করার আগে, ক্যালিফোর্নিয়ার নতুনত্ব খাতটি কীভাবে স্কেলগুলিতে কাজ করে এমন কর্মসংস্থান রেকর্ড তৈরি করতে হবে, নিয়োগের প্রক্রিয়াতে প্রকৃত মূল্য প্রদর্শন করতে এবং নিয়োগকর্তা এবং চাকরি প্রার্থীদের কাছ থেকে কেনা উপার্জন করতে পারে তা পর্যন্ত অপেক্ষা করা উচিত। এই পর্যায়ে মূলত পরীক্ষামূলক প্রযুক্তিতে রাষ্ট্রীয় তহবিল ing ালানো করের সময় করদাতাদের অর্থ অপচয় করা ঝুঁকিপূর্ণ $ 68 বিলিয়ন বাজেটের ঘাটতি।
তদুপরি, রাজ্য সরকার এই পর্যায়ে উদ্ভাবন চালানোর ভুল সত্তা। পাবলিক-সেক্টর উদ্যোগের সাথে যুক্ত আমলাতান্ত্রিক অদক্ষতা-দীর্ঘ সংগ্রহ প্রক্রিয়া, জটিল নিয়মাবলী এবং রাজনৈতিক লাল টেপ-সাফল্য নিশ্চিত করবে না। পরিবর্তে, রাষ্ট্রের সম্পৃক্ততা ব্যাহত হবে এবং সম্ভবত বিদ্যমান স্বেচ্ছাসেবী সহযোগিতাগুলি ইতিমধ্যে শিক্ষার কর্মসংস্থান রেকর্ড এবং অনুরূপ প্রযুক্তির বিকাশে অগ্রগতি অর্জনে ক্ষতিগ্রস্থ করবে। এই কাজের চালক হিসাবে নিজেকে রাখার রাজ্যের প্রস্তাবটি বর্তমানে একটি সহযোগী বাস্তুতন্ত্রকে পরিণত করে, রাষ্ট্রীয় ডলারের প্রতিযোগিতামূলক লড়াইয়ে পরিণত করে, এটি উত্সাহিত করার পরিবর্তে নতুনত্বকে দমিয়ে রাখার ঝুঁকিপূর্ণ।
ক্যালিফোর্নিয়ায় উদ্ভাবনী খাতকে সর্বোত্তম কাজ করার অনুমতি দেওয়া উচিত – তারা কার্যকর প্রমাণিত না হওয়া পর্যন্ত সমাধানগুলি সহযোগিতা করুন, পরীক্ষা করুন এবং পরিমার্জন করুন। কী ঘটতে হবে – এবং ইতিমধ্যে ঘটছে – তা হ’ল কর্মসংস্থান রেকর্ড সংস্থাগুলি, শিক্ষাপ্রতিষ্ঠান, নিয়োগকর্তা এবং অন্যান্য উদ্ভাবকরা এই প্রযুক্তিগুলিকে কীভাবে বিকাশ ও পরিমার্জন করতে হবে তা নির্ধারণের জন্য একসাথে কাজ করছেন যা নিয়োগকর্তা এবং শিক্ষার্থীদের বিশ্বাস করে, যা গ্রহণের দিকে পরিচালিত করবে। সহযোগিতা এবং পুনরাবৃত্তির এই প্রক্রিয়াটি তারা কাজের বাজারে একটি দরকারী এবং নির্ভরযোগ্য সরঞ্জাম হয়ে উঠেছে তা নিশ্চিত করার জন্য প্রয়োজনীয়।
এই পর্যায়ে সরকারী হস্তক্ষেপ, বিশেষত জনসাধারণের তহবিলের একটি বিশাল সংক্রমণ, সহযোগিতা ব্যাহত করার ঝুঁকি, অপ্রয়োজনীয় শব্দ তৈরি করে এবং সত্য উদ্ভাবনকে ধীর করে দেয়। এই গুরুত্বপূর্ণ উদ্ভাবনের পর্যায়ে, সরকারকে পথ থেকে দূরে থাকতে হবে এবং বেসরকারী এবং অলাভজনক খাতকে অবাধে উদ্ভাবনের অনুমতি দিতে হবে। কর্মসংস্থানের রেকর্ডগুলি শেখার পরেই তাদের মূল্য এবং নির্ভরযোগ্যতা কার্যকরভাবে কাজের সাথে মেলে, তাদের মূল্য এবং নির্ভরযোগ্যতা প্রদর্শন করেছে, রাজ্য তাদের ব্যাপকভাবে গ্রহণের জন্য অর্থ ব্যয় করার বিষয়টি বিবেচনা করা উচিত।
গভর্নর নিউজম যদি সত্যিকার অর্থে ক্যালিফোর্নিয়ানরা কীভাবে তাদের শিক্ষা এবং অভিজ্ঞতাগুলি ক্যারিয়ারের সুযোগগুলিতে অনুবাদ করে তা উন্নত করতে চায় তবে প্রযুক্তি উদ্ভাবন ব্যাহত করার পরিবর্তে এবং একটি পরীক্ষায় বিশাল বাজি রাখার পরিবর্তে প্রযুক্তিটি প্রস্তুত না হওয়া পর্যন্ত তার অপেক্ষা করা উচিত। এবং, তার স্বীকৃতি দেওয়া উচিত যে এই জাতীয় উদ্যোগে রাষ্ট্রীয় ডলার বিনিয়োগ করা খুব তাড়াতাড়ি।
চাকরি শিকার ভয়াবহ হতে পারে তবে ক্যালিফোর্নিয়ার নিয়োগকর্তা এবং চাকরি প্রার্থীরা অসম্পূর্ণ প্রতিশ্রুতিগুলির আরও একটি সেটের চেয়ে ভাল প্রাপ্য।
••
অ্যালেক্স ব্যারিয়াস রাষ্ট্রপতি হিসাবে কাজ করে শিক্ষাগত ফলাফল অংশীদারিত্বএকটি অলাভজনক ডেটা বিজ্ঞান সংস্থা যা ক্যালিফোর্নিয়ার প্রথম আন্তঃসংযোগমূলক অনুদৈর্ঘ্য ডেটা সিস্টেম ক্যাল-পাস প্লাস বিকাশ করেছিল এবং কাজের ম্যাচিংয়ের প্রতিভার দক্ষতা উন্নত করতে শিক্ষাবিদ এবং নিয়োগকর্তার সহযোগিতার প্রচারের জন্য ইআরপি ইনস্টিটিউট প্রতিষ্ঠা করেছিল।
এই ভাষ্যটিতে মতামত লেখকের। আপনি যদি কোনও মন্তব্য জমা দিতে চান তবে দয়া করে আমাদের নির্দেশিকাগুলি পর্যালোচনা করুন এবং আমাদের সাথে যোগাযোগ করুন।